Aquí puedes descargar las bases de la convocatoria en formato PDF en español y en inglés, así como el modelo de CVA.

Requisitos de participación:

El premio SEPEX al Talento Investigador Emergente tiene como objetivo reconocer el talento de una investigadora o investigador emergente, miembro titular de la SEPEX, que destaque por sus contribuciones a la psicología experimental.

Requisitos de participación: Para recibir el premio, las personas candidatas deben cumplir los siguientes requisitos:

• Ser nominadas como candidatas por un miembro Titular de la SEPEX.
• Ser miembro Titular de la SEPEX en el momento de ser nominadas.
• Haber defendido la tesis doctoral no más de 8 años antes de la fecha de nominación. No obstante, este criterio se interpretará de manera flexible, de forma que en estos cómputos se tomarán en cuenta las interrupciones habidas en la carrera investigadora debidas a licencia por maternidad o paternidad, enfermedades u otras circunstancias debidamente justificadas que supusieran una interrupción importante en la carrera investigadora.

Nominaciones: La nominación la podrá hacer cualquier miembro titular de la SEPEX, enviando la solicitud a Secretaría (secretaria.sepex@gmail.com). Todos los documentos de la nominación deberán estar escritos en inglés, e incluirá:

• Declaración de apoyo de no más de 250 palabras que indique por qué cree que la persona nominada debería recibir el premio: hallazgos de investigación más significativos y contribuciones teóricas más importantes de la persona nominada, otros méritos, premios y distinciones obtenidas, etc.
• 5 publicaciones representativas (en formato PDF).
• CV abreviado (CVA) de la persona nominada, señalando las 10 contribuciones más importantes (pueden incluir publicaciones, patentes, proyectos, etc.).
• Dos cartas de apoyo, al menos una de ellas de un miembro titular de la SEPEX, firmadas por personas diferentes al miembro que realiza la nominación.

En esta convocatoria no se aceptan autonominaciones.

Evaluación: Un comité de pares calificará a cada persona nominada en tres criterios: (1) Trayectoria científica; (2) el carácter internacional del trabajo llevado a cabo; y (3) la calidad de la contribución realizada.

Plazo de presentación de nominaciones: Las nominaciones deben recibirse en Secretaría de la SEPEX antes del 10 de febrero de 2026.

Premio: La persona ganadora del Premio SEPEX al Talento Investigador Emergente recibirá el premio en el próximo congreso de la SEPEX (Valencia, 8-11 septiembre 2026). El premio consistirá en un diploma acreditativo y una dotación económica de 1000 Euros.

Además, la persona ganadora será invitada a dar una conferencia plenaria en el próximo congreso de la SEPEX. En esta conferencia se destacarán los hitos de su trayectoria científica, su internacionalización y la calidad de su contribución científica, con el objetivo es servir de modelo para orientar la carrera académica de futuras generaciones de investigadores e investigadoras. La SEPEX cubrirá los gastos de viaje y alojamiento de la persona ganadora.

Finalmente, la persona ganadora también será invitada a enviar un artículo de revisión sobre su investigación a la revista Psicológica (https://psicologicajournal.com/).

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III SEPEX Award for Emerging Research Talent

The SEPEX Award for Emerging Research Talent aims to recognize the talent of an emerging researcher, a full member (miembro titular) of SEPEX, who stands out for their contributions to experimental psychology.

Eligibility requirements: To receive the award, candidates must meet the following requirements:

– Be nominated by a Full Member of SEPEX.

– Be a Full Member of SEPEX at the time of nomination.

– Have defended their doctoral thesis no more than 8 years prior to the nomination date. This criterion will be interpreted flexibly, taking into account interruptions in the research career due to maternity or paternity leave, illness, or other duly justified circumstances that involved a significant interruption of the research career.

Nominations: Nominations may be submitted by any Full Member of SEPEX by sending the application to the Secretariat (secretaria.sepex@gmail.com). All nomination documents must be written in English and must include:

– A statement of support of no more than 250 words explaining why the nominee should receive the award, including the most significant research findings, major theoretical contributions, other merits, awards, and distinctions.

– Five representative publications (in PDF format).

– An abbreviated CV (CVA) of the nominee, highlighting the 10 most important contributions (which may include publications, patents, projects, etc.).

– Two letters of support, at least one of which must be from a Full Member of SEPEX, signed by individuals different from the nominating member.

Self-nominations are not accepted.

Deadline for nominations: Nominations must be received by the SEPEX Secretariat before February 10, 2026.

Award: The winner of the SEPEX Award for Emerging Research Talent will receive the award at the next SEPEX conference (Valencia, 9-11^th September 2026). The award consists of a certificate and a monetary prize of €1,000.

In addition, the winner will be invited to deliver a plenary lecture at the next SEPEX conference. This lecture will highlight the milestones of their scientific career, internationalization, and the quality of their scientific contribution, with the aim of serving as a role model to guide the academic careers of future generations of researchers. SEPEX will cover the winner’s travel and accommodation expenses.

Finally, the winner will also be invited to submit a review article on their research to the journal Psicologica (https://psicologicajournal.com/).