Estimados socios y socias de la SEPEX:

El pasado mes de enero, Psicológica abrió la convocatoria para cubrir varios puestos de Junior Editor en la revista. Tras la expresión de interés de un variado grupo de investigadoras e investigadores con perfiles tan diversos como valiosos, se tomó la decisión de incorporar dicho grupo al completo. La primera reunión de este nuevo equipo tuvo lugar a principios de marzo, presentando tanto la revista como el proyecto editorial, y exponiendo las distintas labores a desarrollar. Tras formar los distintos equipos de trabajo, el proyecto de Junior Editors arranca con ganas y mucha ilusión. A continuación, podéis conocer más sobre los diferentes equipos y las distintas líneas de trabajo:

Reproducibilidad y criterios de calidad.

Este equipo es responsable de realizar una revisión preliminar de los artículos que llegan a la revista, con el objetivo de verificar que cumplan con los requisitos mínimos establecidos en cuanto a disponibilidad de datos y código, criterios éticos y otros aspectos fundamentales. Actualmente, el equipo se encuentra desarrollando una lista de verificación (checklist) que facilite la revisión inicial de manuscritos, así como una guía que divulgue dichos criterios a potenciales autores y autoras, con el fin de dar a conocer claramente estos criterios desde el inicio. 

Monitorización, producción e interoperabilidad.

Este equipo de Junior Editors monitorizan el proceso de revisión y comprueban que las decisiones tomadas por los y las action editors se ajustan a la política de la revista. También se encargan de la fase de producción del artículo, comprobando, por ejemplo, que el formato del documento recibido se ajusta a los requisitos de la revista antes de ser publicado. Asimismo, seleccionan o crean una imagen relacionada con el artículo para su publicación en la página web de la revista. Por último, todo el contenido generado tras el proceso de revisión (comentarios de editores y editoras, respuestas de autores y autoras, etc.) se publica en el repositorio de acceso abierto del CSIC, garantizando transparencia en el proceso editorial.

Indexación.

Las y los integrantes de Indexación se encargan de revisar que la revista esté correctamente indexada en diferentes bases de datos científicas, así como de ponerse en contacto con las mismas en el caso de que haya que corregir cualquier dato. Además, también tienen como objetivo solicitar aquellos sellos de calidad que otorgan algunas plataformas a revistas que cumplen con buenas prácticas editoriales y criterios de Open Access.

Comunicación.

El equipo de Comunicación tiene como objetivo principal dar visibilidad a los artículos publicados en la revista y reforzar su valor como proyecto editorial abierto, sostenible y alineado con los principios de DORA y CoARA. Para ello, está desarrollando estrategias de difusión a través de redes sociales, una newsletter periódica, colaboraciones con medios de divulgación como Ciencia Cognitiva, e iniciativas para incentivar la participación activa de las autoras y los autores en la comunicación de sus investigaciones.

No os olvidéis de seguir a la revista en redes sociales (@PsicologicaJ en Twitter y @psicologicajournal.bsky.social en Bluesky) para estar al día de las últimas novedades y del trabajo del equipo de junior editors.